Fonds pour l’insertion des personnes handicapées dans la fonction publique (FIPHFP)

Que vous soyez employeur public, personne en situation de handicap travaillant ou souhaitant travailler dans la fonction publique, le fonds pour l’insertion des personnes handicapées dans la fonction publique (FIPHFP) vous est destiné. Ses aides favorisent le recrutement, l’accompagnement et le maintien en emploi au sein des trois fonctions publiques.

Le FIPHFP est l’acteur de référence de l’emploi public pour les personnes en situation de handicap. Son objectif : accompagner les personnes en situation de handicap vers l’emploi public ou les aider à conserver une activité professionnelle en compensant leur handicap.

Le FIPHFP perçoit les contributions des employeurs publics qui ne remplissent pas leur obligation d’emploi de 6 % d’agents en situation de handicap. Avec ces contributions, il finance, au cas par cas, des aides techniques et humaines afin de favoriser le recrutement et le maintien en emploi des agents en situation de handicap. En savoir plus sur ces aides.

Les aides du FIPHFP sont à destination des personnes en situation de handicap de la fonction publique (territoriale, hospitalière, État).

A noter : ce fond ne peut être sollicité que par la collectivité employeur, sur la base d’une préconisation du médecin de prévention. En savoir plus sur la demande d’aide.

Pour toute demande d’information, les employeurs publics peuvent contacter le FIPHFP via ce formulaire.

Les personnes en situation de handicap peuvent contacter le FIPHFP via cet autre formulaire. Retrouvez également les coordonnées des contacts utiles proches de chez vous et spécialistes de l’insertion professionnelle des personnes en situation de handicap dans la Fonction publique.